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Express Entry-linked PNPs - 2019년 상반기 주정부EE 현황 _ 한우드 이민칼럼 (220)
 
(표 1) 
캐나다이민제도에서 주정부이민이 차지하는 비중은 날로 커지고 있습니다. 한편 연방 이민제도의 근간인 Express Entry 역시 동일한 무게로 자리 잡은지 오래 되었고, 두 제도는 이제 캐나다 경제이민의 큰 축이 되었습니다.

두 제도를 주목해야 이유는 바로 enhanced PNP 라 불리는 주정부 Express Entry, 즉 주정부이민 프로그램과 Express Entry가 혼합된 형태의 프로그램이 갈수록 중요성을 더해가기 때문입니다.

Enhanced PNP (ePNP 또는 주정부 EE)는 주정부가 연방 EE pool에 접근해 이미 자신의 프로필 입력을 해둔 신청인 중에서 해당 주에 필요한 인력을 선발해 노미네이션을 발급하고, 신청인은 이후 600점의 가점을 받아 나머지 절차를 연방 Express Entry로 이행해 보다 신속하게 영주권을 받을 수 있도록 하는 제도입니다.

ePNP 역시 EE와의 연계성이 중요하므로 EE시스템이 관장하는 다음 세가지 프로그램 중 하나의 최소자격요건을 충족해야 합니다.

• FSWC (Federal Skilled Worker Class)
• CEC (Canadian Experience Class)
• FSTC (Federal Skilled Trades Class)

(표 1, 그림참조)

주정부는 이 제도를 취업,학업 등 이미 해당 주에 들어와 있는 인력을 외부로 빼앗기지 않으려는 목적으로 활용할 수도 있고, 반대로 외부인력을 끌어들이기 위해 활용하기도 합니다.

2019년 상반기만 보더라도 주정부이민 중에서 특히 ePNP로 선발되는 인력의 숫자가 큰 폭으로 증가했음을 알 수 있습니다. 각 주의 상황을 간략히 살펴보겠습니다.

온타리오

온타리오는 누구나 알고 있듯 캐나다의 가장 큰 주로서 Express Entry만해도 신청인의 64%가 온타리오주에 정착하는 것으로 나타납니다. 2019년 상반기에 3,846명이 온타리오 주정부로부터 ePNP 초청서(NOI)를 받았습니다.

EE 와 연계된 온타리오의 프로그램에는 다음 세가지가 있습니다.

• Human Capital Priorities Stream
• French-Speaking Skilled Worker Stream
• Skilled Trades Stream

세 프로그램 모두 온타리오주에서의 job offer가 꼭 필요한 것은 아니며, 온타리오ePNP 합격자의 67% (총2,565명)를 차지하는 Human Capital Priority Stream의 경우 439점이 최근 합격점으로 알려졌습니다.

이같은 추세는 하반기에도 계속될 것이고 특히 6개 (IT)기술직종만을 위해 선발하는 빈도와 규모가 늘어날 것으로 예상됩니다.

앨버타

앨버타는 다른 주에 비해 ePNP를 늦게 도입하여 2018년6월 시작하였습니다. 그러나 상당히 활발하게 이 제도를 운영하여 많은 수의 인원을 이를 통해 선발해 왔습니다. 2019년 상반기까지 1년간 16차례의 선발이 있었고 총 3,816명이 이 제도의 수혜를 받았습니다.

앨버타 EE에서 더욱 주목해야 하는 점은 자주 EE에서의 스펙점수 (CRS) 300점이라는 낮은 점수 득점자에게도 기회가 주어졌다는 점입니다. 지금까지 8번의 선발이 302점 이하를 최소 합격점으로 이루어졌고 300점인 경우도 몇차례 있었습니다. 연방 EE의 합격점이 450점 내외로 아직 왠만한 신청인들이 접근하기 어려운 수준임을 감안할 때 획기적인 일이 아닐 수 없습니다.

앨버타주에서의 취업 또는 쟙오퍼가 필수자격요건은 아니지만 “앨버타 경제 발전과 다양화에 도움이 되는 직종”에서 일하고 있는 신청인을 우선 선발한다고 발표하고 있습니다. 대상 직종을 특정해 리스트를 발표하지는 않고 있지만 이미 앨버타에서 취업중인 신청인 중에서 다양한 숙련직군 종사자들을 선발하고 있는 것으로 파악됩니다.

앨버타주정부가 발표한 앨버타EE의 우선 선발기준은 다음과 같습니다.

• 앨버타에서의 취업 경력자 또는 쟙오퍼를 받은 자
• 캐나다내 대학 졸업자로서 앨버타주 쟙오퍼를 받은 자
• 앨버타내 부모, 자녀, 형제가 있는 자

노바스코샤

노바스코샤주 역시 2019년 상반기 중 주목할 만한 성과를 내고 있습니다. 특히 3개의 EE연계 프로그램 중 Labour Market Priorities Steam 은 독특해서 노바스코샤내 노동력부족 직종을 특정해 EE내에서 선발합니다. 작년 하반기 이후 올 상반기까지 1년간 Early Childhood Educator, Financial Auditor, Accountant등 3개 직종을 이 stream을 통해 선발했습니다.

ECE 만 보더라도 올해 6월 312명을 선발한 것을 보면 향후에도 노바스코샤의 노동시장의 요구에 따라 필요한 직종 인력을 기동력있게 선발할 가능성이 큽니다.

사스카츄완

사스카추완주의 International Skilled Worker: Express Entry sub-category 또한 2019년 상반기 활발하게 운영된 것으로 나타납니다. 상반기 중에만 총 8회의 선발을 통해 1,166명이 주정부 노미네이션을 받아 EE를 통해 영주권을 완결했습니다.

사스카추완주에서 주목할 점은 고수요직종리스트 (In-demand occupation list)를 노동력 수요에 맞추어 갱신한다는 점입니다. 올 상반기 두번의 업데이트가 있었고 Computer Programmer와 Media Developer가 추가 되었습니다.

기타

다른 주들 역시 상황은 비슷하여 활발하게 EE연동 프로그램을 가동한 것으로 파악됩니다.

매니토바주의 경우, 2019년 상반기 중 12회의 노미네이션 발표가 있었고 총 4,500명을 선발했습니다. 이중 EE연계 프로그램 대상자는 최소 300명이 될 것으로 알려졌습니다.

PEI주는 총 6회 동안 671명의 EE연동 프로그램 합격자를 발표했습니다.

비씨주는 올해도 다른 해와 마찬가지로 활발하게 주정부프로그램을 운영하여 상반기 중 매주 EE연동 프로그램 합격자를 발표해 왔습니다.

다양한 주정부 EE연동 프로그램들이 활발하게 운영되고 있으므로 캐나다 영주권을 목표로 하는 신청인들로서는 지역과 프로그램을 두루 살펴 폭넓은 선택을 할 수 있는 기회가 주어져 있다고 할 수 있습니다. (2019.7.23)

최장주
ICCRC member
한우드이민 대표

welcome@hanwood.ca
(캐나다) 403-774-7158 / (800) 385-3966
(한국) 010-5761-4183

신문발행일: 2019-07-26
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