대전사람님 관심 감사드립니다...마누라 직장 오너가 너무 함부로 대하고 백인과 다르게 취급하길래 한바탕 하고 그만 두겠다고 했습니다...확실히 세게 차별 이야기를 하니까 먹히더군요...휴먼라이트 에도 가보고 했습니다만, 걍 치사해서 ei 안받으려고 합니다...어필 했는데도 함부로 하면 적어서 내려고 했는데...걍 한풀 꺽인걸 보니 다른 한국사람 한테 피해갈까봐 험하게 나가는게 좀 그렇더군요...아마 그쪽도 그런거 생각해서 그런거 같기도 하구요...차별과 오너 잘못 때문에 일을 할수 없다고 해서 받아들여 지면 ei를 받을수 있다고는 하더군요..
사측의 사정으로 인하여 해고(Layoff)되었을때만 해당이 되는걸로 압니다.
캘거리 오신지 얼마 안된걸로 알고 있는데 직장의 갈등이 있나요?...