출산이 무슨 가축 새끼 치는것도 아니고...무턱대고 장려한다고 될 일인지 접근 방법부터 걱정이 됩니다...

한 가정에서 가장 축복이 되어야할 일이 출산인데...이런 일이 줄어든다면 마땅히 왜 그런지 이유부터 살펴보고 논의가 되어야 할터입니다...

좋은 의도로 계획하시는 일에 대해서 딴지 걸려는 생각은 전혀 아니고 개인적인 의견을 참고 하시라고 말씀드립니다.
한국에서 출산율이 낮은 이유가 단순히 국민 개개인의 취향 때문에 생긴 문제는 아니지 않습니까?

학벌위주의 경쟁사회에서 자식 키우기가 너무나 어려운, 그래서 아이들과 정답게 사는 것이 별천지 세상 이야기 같은 한국사회에서 자식을 안 낳는 것이 아니고 못 낳는 것이 더 많다고 생각됩니다.

그런 한국에 가서 출산장려 운동을 하시면, 어떤 이유로 떠났든지 간에 한국보다 이곳이 더 살기 좋아서 떠나온 글 쓴 분이나 저 같은 사람들은 전혀 설득력이 없다고 생각됩니다.

밝히신 연세를 보면 20대 후반에 이민을 오셨는데, 그렇다면 한국에서 자식 키워본 경험이 전혀 없으리라고 생각됩니다. 아이들을 중고등 학교까지 한국에서 키워온 저로써는 한국의 현실을 아니까 저 출산 경향에 대해서 할 말이 없습니다.

저 출산 문제는 대증요법 식 캠페인으로 해결될 문제가 아닙니다.
학벌우선주위, 직업의 귀천 따지기, 사농공상, 준법정신, 매뉴얼로 하기...등등.. 이런 것 들이 하나씩 개선되어 한국이 살기 좋은 나라, 자식 키우기 좋은 나라가 된다면 애 놓지 말라고 밤마다 뜯어 말려도 잘 만 만들 것 이라고 믿어 의심치 않습니다.

물론 이렇게 하려면 오랜 세월이 걸리겠죠. 우리 세대에 일어나지 않을 수 도 있고.....
그렇지만, 이렇게 행동하고, 우리 자식들을 이렇게 가르치고 키우는 것이 보다 근본적인 해결책이고 또 이곳에서도 할 수 있는 일이라고 생각됩니다.

저출산율 현상은 비단 한국사회에만 존재하는 것이 아니라 developed country에서 공통적으로 겪고 있는 구조적 문제입니다. 과거처럼 많은 사람들이 노동력이 많이 요구되는 농업에 종사할 때와는 달리 서비스나 정보산업에 종사하고 있기 때문에, 예전처럼 자식이 많이 필요하지 않습니다.

그리고 교육수준이 높을 수록 노동집약적인 일보다는 통신,금융,정보,지식을 다루는 3,4차산업에 종사하는 사람들이 늘어나서, 자식에 대한 필요나 욕구가 줄어드는 것입니다.

덧붙여, 1천 조원을 넘은 개인부채에 대한 경제적 부담이 가족계획에 미치는 영향도 큽니다. 한국에 살고 있는 제 친구들 얘기를 들어보면 노후준비 조차도 어려운 상황에서 자식을 낳아 키우는 것은 불가능이라고 합니다. 늘어나는 국가채무 때문에 매년 증가하는 세금에 대한 부담도 도움이 안되죠.

요즘 \"인구 절벽 (Demographic Cliff)\" 이라는 책을 읽고 있는데, 많은 나라에서 공통적으로 겪고 있는 이슈라, 뾰족한 수는 없는 것 같습니다. Daycare system을 눈에 띄게 개선한다면 효과가 조금 있지 않을까 합니다.